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💂♂️ 공무원 임용 전 군 복무기간, 경력 인정될까?
군 복무기간은 아래 조건을 만족하면 공무원 호봉 산정 시 경력으로 인정됩니다.
📌 인정 조건
- 병역법 또는 군인사법에 따라 의무적으로 복무한 기간
- 공무원으로 최초 임용되기 전 복무한 경우
- 다음 중 하나에 해당하는 복무:
- 현역병 (육·해·공군)
- 상근예비역, 공익근무요원 등 사회복무요원
- 군 간부(장교, 부사관) 복무
📌 경력 산입 방법
- 호봉 재획정 요청을 인사부서에 제출
- 증빙서류 제출: 병적증명서 또는 병역사항이 포함된 병역이행 확인서
- 군 복무기간에 따라 해당 호봉을 추가로 인정
📂 제출서류
- 📄 병적증명서 또는 병역이행확인서
- 📑 최초 임용 시 공무원임용서류 (필요 시)
- 📋 호봉 재획정 신청서
🧮 호봉 산정 예시
- 육군 현역병 복무 18개월 → 공무원 임용 시 1호봉 + 추가 인정 가능
- 군 간부 복무 3년 → 관련 직무일 경우 3년 전부 인정
⚠️ 유의사항
- 군 복무기간은 관련 경력으로 인정하되, 직무와의 관련성에 따라 일부 제한될 수 있음
- 임용 전 복무여야만 인정됨 (임용 후 군 입대 → 별도 처리)
- 복무 중 군복무 외 시간(휴직, 징계 등)은 제외 가능
📞 문의처
- 국가공무원: 인사혁신처 ☎ 044-201-8000
- 지방공무원: 해당 시·도 인사부서 또는 시군구청 인사팀
※ 위 내용은 2025년 4월 기준 최신 공무원 인사 규정에 기반합니다.